DIY. Lowe’s investit dans ses employés.
Pour la 7e année consécutive, le n°2 américain du bricolage Lowe’s offre un 7e bonus à tous ses salariés sur le terrain aux USA – à savoir les équipes des magasins, des centres de distribution et des centres d’appels. Ceci représente une enveloppe globale de US$ 80 millions. Les employés à temps plein recevront US$ 300 et les salariés à temps partiel ou saisonniers recevront US$ 150. Le groupe a embauché 90.000 employés en CDI l’an dernier.
